截至2024年,我國現(xiàn)有殘疾人8500多萬人,持證殘疾人就業(yè)人數(shù)達(dá)912.6萬,在校殘疾大學(xué)生10萬余人,推動(dòng)殘疾人高質(zhì)量就業(yè)成為政府和社會(huì)持續(xù)關(guān)注的重點(diǎn)工作。
今年兩會(huì)現(xiàn)場(chǎng),青島市人大代表,青島融合控股集團(tuán)黨委書記、董事長高樹軍帶來《關(guān)于“數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代下促進(jìn)殘疾人高質(zhì)量就業(yè)”的建議》。他建議,建立完善數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代推動(dòng)殘疾人就業(yè)的體制機(jī)制,構(gòu)建智能化、定制化、系統(tǒng)化的殘疾人就業(yè)技能培訓(xùn)體系,形成共同推動(dòng)殘疾人就業(yè)的社會(huì)合力和氛圍。
建議有針對(duì)性地出臺(tái)數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代推動(dòng)殘疾人就業(yè)的政策、措施,體系化推動(dòng)落地實(shí)施。深挖數(shù)字時(shí)代下殘疾人就業(yè)渠道,把握新業(yè)態(tài)工作崗位特征,最大限度發(fā)揮政府、企業(yè)和社會(huì)組織在促殘就業(yè)中的作用,創(chuàng)新殘疾人就業(yè)幫扶機(jī)制,完善殘疾人技能培訓(xùn)場(chǎng)景和服務(wù),建立殘聯(lián)、人社、財(cái)政等多部門協(xié)同聯(lián)動(dòng)機(jī)制,推動(dòng)各類社會(huì)主體按照權(quán)責(zé)劃分,有機(jī)互動(dòng)、相互協(xié)調(diào),形成齊抓共管的工作格局,推動(dòng)殘疾人更好應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和勞動(dòng)力市場(chǎng)轉(zhuǎn)型。
建立殘疾人職業(yè)管理服務(wù)系統(tǒng),搭建數(shù)智化無障礙培訓(xùn)場(chǎng)景,培養(yǎng)適應(yīng)殘疾人需求的師資隊(duì)伍,建立殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)資源庫,創(chuàng)新線上線下雙培訓(xùn)模式,強(qiáng)化技能培訓(xùn)和人崗匹配一體推進(jìn),形成“職業(yè)規(guī)劃+場(chǎng)景搭建+培訓(xùn)就業(yè)”全鏈條幫扶閉環(huán)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)人崗高度匹配。此外,探討實(shí)踐由殘疾人管理部門、人社部門、教育部門、國有企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)等,共同創(chuàng)新組建殘疾人就業(yè)產(chǎn)教聯(lián)合體,整合各方資源,形成協(xié)同發(fā)展的殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)體系、就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶體系、技術(shù)支持組織體系等。
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責(zé)任編輯:林紅
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