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交通機關干部下基層實訓,體驗一線引航員的工作壓力

為認真落實市委組織部“優作風、抓落實”專項行動方案,市交通運輸局黨組高度重視,部署機關全體組工干部開展一線體悟“五員”系列活動(“當一天執法員”“當一天收費員”“當一天審批員”“當一天引航員”“當一天施工員”),在聯系服務基層的實踐中,優作風、抓落實、解難題、辦實事。

以實踐促思想提升,爭做為民服務“孺子牛”。為履行“為民服務辦實事”承諾,市交通運輸局全體組工干部赴董家口引航基地體悟,開展“當一天引航員”活動。通過沉浸式現場實踐,體會港口引航主戰場、第一線的急難險重,調研引航體制改革情況,了解基層干部所想、所難、所盼,聚焦組織工作“為什么干、干什么、怎么干”,開展大討論,研討對策措施,為推進交通作戰攻勢提供有力組織保障。

以體悟助作風優化,勇做敢為人先“拓荒牛”。創新突破、敢為人先的拓荒精神是交通人的精神內涵。去年以來,為落實“一個港口一個引航機構”要求,局人事處“以不解決找我”的擔當,推動引航管理體制改革。通過現場調研,切實感受改革為港航事業發展帶來的紅利,青島港引航站創新采取“套泊熱接”作業方式,持續推進“集裝箱班輪霧航”,為靠泊船舶節約時間1-1.5小時、為每船節約成本17-28萬元,因霧天停航時間同比下降34.9%,助力青島港建設世界一流港口。

以踐行推實事落地,力做真抓實干“老黃牛”。全體組工干部在高級引航員講解指導下,登船爬梯、現場體悟、場景體驗,熟悉實操技能。在實踐中突破思想藩籬,提升綜合能力,摸透一線實情,聚焦引航需求。現場“解難題、辦實事”,確定下一步將通過多渠道招聘10名左右引航員,盡快開展引航員崗位競聘工作,充實引航專業力量,減輕現有引航人員工作壓力,進一步激發引航隊伍干事創業創新活力。

青島財經日報/青島財經網記者 于倢 通訊員 曲思佳

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